Дата публікації:
Публікація:
12 листопада 2024 року в Києві відбулася щорічна конференція СТАРТ, організована AIN та KAMA, обговорили сучасний стан глобального та українського IT-ринку.
Одним із ключових моментів заходу стала панельна дискусія під назвою «Нова реальність українського IT: ринок компаній, а не ринок кандидатів», в якій взяла участь Олена Самборська, президентка Асоціації IT Ukraine, керуюча та HR-директорка DXC Luxoft в Україні.
Серед інших спікерів дискусії:
Модератором панелі був Олександр Стрельников, головний редактор AIN, який разом зі спікерами розглянули тенденції, які нині панують на ринку праці в Україні.
Олена Самборська зауважила, що наразі ІТ-індустрія перебуває у турбулентному стані на глобальному ринку, і ситуація в українських компаніях суттєво відрізняється. Деякі компанії стикаються зі скороченням персоналу, тоді як інші повідомляють про значні найми протягом року. Це свідчить про адаптивність галузі до економічної нестабільності.
Покращення ситуації з наймом у компаніях, які працюють на глобальному ринку, Олена пояснила позитивними економічними змінами, а саме відсутністю різко негативних прогнозів. Додатковою причиною є активність компаній та їхня здатність довести свою ефективність, а також утримувати клієнтів.
Прогноз на 2025 рік, за її словами, багато в чому залежить від стану ринків, а головне – стабільності попиту з боку клієнтів та партнерів. Скорочення персоналу відображає загальні тенденції на ринку, де технологічні компанії намагаються підвищити ефективність і забезпечити стійкість у відповідь на виклики.
На завершення Олена Самборська підкреслила, що в умовах економічної нестабільності та глобальних трансформацій, спричинених російською військовою агресією, навіть найбільш інноваційні українські компанії, добре відомі за кордоном, зокрема на ринку США, змушені адаптуватися. Проте ситуація залишається індивідуальною для кожної компанії.
