Відверто про IT: вийшов перший випуск подкасту від Асоціації

Дата публікації:

31.03.2023

Публікація:

IT Ukraine

З 31 березня шукайте подкаст про тих, хто робить технологічні зміни в Україні ексклюзивно на Youtube та стримінгових платформах Urban Space radio.

Героїнею першого випуску подкасту “Відверто про IT” стала Олена Самборська, президентка Асоціації IT Ukraine, Managing Director/HR Operations Director компанії Luxoft Ukraine.

Ведучі подкасту Дмитро Мельникович, віце-президент з питань PR Асоціації та експерт з персонального бренду та Надія Гульчук, керівниця Urban Space Radio обговорили із героїнею відверті та важливі речі:

найбільші страхи та заповітні мрії;
шлях від науковиці до успішного лідера команди;
баланс між особистим життям та кар’єрою;
роль та місце жінки в бізнесі інформаційних технологій та багато іншого.

Ти завжди мріяла працювати в IT, чи в студентстві у тебе були інші мрії?

Я планувала пов’язати своє життя із наукою. Вчилася на аспірантурі, ретельно вивчала біологію та фізику. Мені це подобалося, але, в один момент мене як “перемкнуло”. Це була банальна ситуація. Я побачила, як моя мати відкрила мій гаманець, щоб вкотре покласти туди гроші на дорогу. На той момент я була вже достатньо дорослою, навіть працювала. Тоді я зрозуміла, що так не може тривати вічно. Колись і я маю допомагати своїм батькам. Я зрозуміла, що треба брати життя у свої руки та діяти рішуче.

Олено, який ти керівник та якою бачиш свою місію в компанії?

Моя основна задача в колективі, яку я для себе бачу – це вносити енергію у команду. Оцей внутрішній драйв, який є в мене, я передаю колегам.. Я постійно вчуся та завжди приходжу до команди сповненою ідей та ділюся усім, що вважаю цікавим, корисним та надихаючим.

Як ти відпочиваєш? І чи буває в тебе таке, що хочеться просто якийсь час просто нічого не робити?

Таке буває з будь-ким і я не виключення. У такі моменти я дозволяю собі розслабитись та робити те, що люблю. Наприклад, я беру свою собаку та йду гуляти по 10 чи більше кілометрів. І гуляю доти, доки в кінець не втомлюся. А потім приходжу до свого улюбленого закладу та замовляю лише те, що хочеться та доставляє задоволення.

Дивись відео версію подкасту на Youtube Асоціації IT Ukraine за посиланням: https://youtu.be/AuqtHDcy63I Також читай ексклюзивний матеріал від медіапартнера проєкту Speka.media. #ПитаєSPEKA:

Розкажіть про свій досвід роботи у Luxoft, про цю компанію казали як чимало хорошого, так і багато поганого в розрізі саме підходів до управління. Що вам там було ок чи не ок? Взагалі, чи є якесь специфічне управління ІТ-компаніями, яке б відрізнялося від менеджменту у інших секторах?

Особисто мені дуже подобаються підходи до управління в компанії Luxoft, бо тут діють дуже зрілі підходи до управління. В компанії діє матрична структура, у якій дуже комфортно працювати, адже є можливість розвиватись як менеджер проєктів: запускається багато крос функціональних проєктів, які можна очолити на локальному чи глобальному рівні. Мені здається, що IT відрізняється достатньо раціональним підходом до управління, тут залежить від вашого особистого сприйняття, чи підходить це вам, чи ні.

Чи важко бути жінкою в ІТ-секторі? Чи стикалися ви з упередженнями про “не жіночу справу”? Як думаєте, чому досі так мало дівчат саме у технічному сегменті (себто не піарниць в ІТ, а саме розробниць?)

Мені здається, що бути Людиною:) не просто будь-де. Я вважаю що часто “скляні стелі” ми встановлюємо собі самі. Проте мене також турбує, що дівчат у технічному сегменті ще не так багато. На мій погляд, проблема комплексна, яка починається ще зі школи. За моїм глибоким переконанням у нас неефективно, не цікаво та складно викладається математика в школі, і я б на це звернула увагу навіть Міністерства освіти. До речі, буде така можливість на IT Education Summit 2023, що організовує Асоціація IT Ukraine цього літа і я нею безперечно скористаюся. Річ у тому, що математика дисциплінує розум, розвиває логіку і критичне мислення, дозволяє краще зрозуміти багатогранність світу. Є феноменальний досвід Великій Британії, де вдалося змінити ставлення школярів до математики, й ми могли б адаптувати його для України. Додам ще, що компанія Luxoft активно організовує і бере участь в різних програмах які допомагають жінкам потрапити до IT.

Аби очолювали Мінцифри, що б ви зробили в першу чергу зараз?

Насправді не маю таких амбіцій:)

Life-work balance – міф чи реальність?

Міф. Але реальність для мене – це “life-work harmonization”. Тобто, якщо ти захоплений проєктом, чи новою задачею, ти можеш працювати 10-15 годин, і тобі буде здаватись, що пройшла лише одна мить. Це просто гармонійне поєднання життя та роботи. Взагалі не дуже люблю термін “life-work”. Це про якесь хибне уявлення, що ти живеш тільки поза роботою, а коли ти на роботі то це не є життя. Насправді це не так. Ми отримуємо окремий життєвий досвід на роботі й збагачуємось досвідом в особистому житті та саме у єдності це і є наше життя. Тому, так важливо займатись тим що дійсно цікаво, і знайти компанію, чия філософія тобі близька. Саме це допоможе реалізувати себе повною мірою.

Як ставитеся до Тік-Току і хвилі його заборон у світі?

Я не фанат Tik Tok, поки не користуюся і не слідкую за його долею.

Слухай повний подкаст там, де тобі зручно:

WEB: https://urbanspaceradio.com/archives/series/vidverto-pro-it
Google Podcasts: http://bit.ly/3JBY4tm
Apple Podcasts: http://bit.ly/407OhCe
Spotify: http://bit.ly/3FHVHEq
Amazon: https://amzn.to/3Z5i3Gq

Звикай до ВІДВЕРТОсті. Відверто про IT – це подкаст про тих, хто робить технологічні зміни в Україні. Голоси проєкту – 10 успішних СЕО компаній, tech-стартапів, керівників компаній-гігантів чи маленьких команд з багатомільйонними продуктами. Вони розкажуть про «true IT» та свій шлях від мрійника до успішного лідера команди й криейтора IT-продуктів. Проєкт створений Асоціацією IT Ukraine, — найбільшим професійним об’єднанням ІТ-компаній та IT-фахівців в Україні, спільно з Urban Space radio. Генеральний партнер подкасту «Відверто про IT» — UKRSIBBANK BNP Paribas Group. Медіа-партнер подкасту — SPEKA.media.

960