Документ передбачає внесення змін до Кодексу законів про працю України, за якими запроваджується договірний режим регулювання трудових відносин. Цей режим буде застосовуватися до трудових відносин, що виникають між:
- працівниками та роботодавцями: суб’єктами малого і середнього підприємництва з кількістю працівників до 250 осіб;
- роботодавцем і працівником, заробітна плата якого становить понад 8 мінімальних заробітних плат на місяць.
Нагадуємо про те, що Асоціація «IT Ukraine», спільно з Українською Радою Бізнесу та Офісом простих рішень та результатів ініціювали законопроєкт № 5371. Цей законопроєкт є одним із можливих варіантів вирішення проблеми перекваліфікації відносин між ІТ-компаніями та ФОП у трудові відносини.
