IT-індустрія отримала розʼяснення щодо бронювання від Заступника Мінекономіки України

Сьогодні відбулася онлайн-зустріч української IT-спільноти із Віталієм Кіндратівим (Заступником Міністра економіки України), організована Асоціацією IT Ukraine, яку відвідало понад 300 представників галузі: керівників компаній, регіональних обʼєднань та організацій. Розміщуємо головне, що пролунало на зустрічі:

 

Двома обовʼязковими критеріями Постанови від 22.11 є:

1. Відсутність заборгованості по сплаті податків та зборів компанією.
2. Середня з/п по підприємству така, що складає 2,5 мінімальні заробітні платні й більше (або ₴20 тис). 

 

При цьому, як підкреслив Заступник міністра, Міністерство цифрової трансформації має врахувати особливість податкової політики Diia.City, не спираючись на дані Пенсійного фонду для компаній-резидентів.

 

З 1 грудня 2024 року, бронювання будуть здійснюватися виключно в «Дії», опорою рішення якої стануть дані з «Оберігу» – автоматично за 72 години, по даним з якої Мінекономіки готує спеціальний дашборд. Відкликання статусу заброньованих співробітників здійснюватиметься у рамках щомісячного оновлення списку або шляхом звільнення. 

 

Все що можна автоматизувати – ми хочемо автоматизувати,

– підкреслив Сергій Сметанко, Директор Департаменту економіки безпеки і оборони Мінекономіки.

 

З 28 лютого 2025 року діятиме виключно нова політика бронювань. Для співробітників компаній, заброньованих з липня 2025 року, за умови відповідності регіональним/галузевим критеріям, передбачена можливість отримання нового бронювання тривалістю в рік. Статуси критичності надалі переглядатимуться за результатами щоквартальної звітності компаній. 

 

Важливо, що працівники до 25 років є призовниками, а не військовозобовʼязаними, і у квоту від підприємства не рахуються.

 

Компанії, що отримали критичність до мораторію, зберігатимуть доступ до бронювання співробітників по 28.02.2025, до перегляду статусу критичності. Наявність поточного бронювання не стане на заваді переотримання бронювання за новими критеріями, водночас, переотримання критичності передбачає перебронювання співробітників у рамках процесу.

 

Спеціально для компаній-учасниць ITU разом із юридичними партнерами Asters та Juscutum розробляє гайд із відповідями на понад 200 технічних питань, які ми отримали у реєстраційній формі та під час зустрічі.